日本ではたらく外国人のための健康ハンドブック1
  • VN
    • JA
    • EN
Liên hệ
Đăng nhập
Đăng nhập
  • Chương 1: Cách đến phòng khám, bệnh viện và các chính sách của bảo hiểm y tế
  • Chương 2: Bệnh truyền nhiễm
  • Chương 3: Sức khỏe tình dục và sức khỏe sinh sản
  • Chương 4: Sức khỏe nghề nghiệp
  • Chương 5: Sức khỏe tâm thần/ tinh thần
  • Hướng dẫn sử dụng
  • Cuộc điều tra
  • Về chúng tôi
  • Chính sách bảo mật
  • Hướng dẫn sử dụng
  • お問い合わせ
  • 私たちについて
  • プライバシーポリシー
  • Home
  • Tin tức
  • D_Demoo Xuất khẩu lao động Nhật Bản 2023 – 7 thay đổi quan trọng đáng lưu ý!

D_Demoo Xuất khẩu lao động Nhật Bản 2023 – 7 thay đổi quan trọng đáng lưu ý!

2023/03/21

Tin tức

Rate this post

Tháng 4/2019, dự luật về visa mới đã chính thức được khởi động tạo nên một làn sóng tươi mới trên thị trường XKLĐ Nhật Bản 2021. Dự kiến năm 2023, Việt Nam sẽ được triển khai kỳ thi tuyển visa lao động diện đặc định này. Dưới đây chúng ta cùng tìm hiểu chi tiết về những thay đổi mới trên thị trường nay nhé!

I. Những đổi mới về chương trình xuất khẩu lao động Nhật Bản 2021 

1. Tăng thời gian chương trình thực tập sinh kỹ năng Nhật Bản lên 10 năm

Đây thực sự là tin vui đối với người lao động Việt Nam có nguyện vọng làm việc dài hạn tại Nhật. Bởi hiện tại, chương trình TTS kỹ năng Nhật Bản giới hạn bởi 2 loại hợp đồng 1 năm và 3 năm. Sau khi kết thúc hợp đồng, nếu đáp ứng điều kiện, TTS sẽ được quay trở lại Nhật Bản làm việc thêm 2 năm nữa.

Vừa qua, ngày 08/12 Nhật Bản đã chính thức tuyên bố cấp 2 chế độ visa mới cho lao động nước ngoài sang Nhật làm việc trong đó  thời gian làm việc của NLĐ khi tham gia chương trình thực tập sinh kỹ năng Nhật Bản sẽ được tăng lên tối đa là 10 năm nếu xin được visa đặc định loại 1 và có thể vĩnh trú ở Nhật nếu xin được visa kỹ năng đặc định loại 2.

Loại visa đặc định mới chỉ áp dụng cho 14 ngành nghề, không phải cho tất cả 77 ngành nghề được quy định khi đ XKLĐ Nhật Bản. Tuy nhiên trong tương lai chúng ta hy vọng tất cả các ngành nghề đều được cấp visa này.

2. Có cơ hội được cấp vĩnh trú tại Nhật và bảo lãnh người thân sang Nhật

Thông thường, trong chương trình xuất khẩu lao động Nhật Bản, chỉ có những người đi Nhật theo diện kỹ sư mới có cơ hội được làm việc dài hạn tại Nhật và bảo lãnh người thân sang Nhật.

Tuy nhiên năm 2023, khi chính phủ Nhật Bản ban hành 2 loại visa kỹ năng đặc định mới thì người lao động có cơ hội được bảo lãnh người thân sang Nhật.

Điều kiện để được cấp vĩnh trú tại Nhật và bảo lãnh người thân sang Nhật gồm: Sau khi hết 5 năm gia hạn thêm, thực tập sinh sẽ tham gia kỳ thi kỹ năng (thi tiếng Nhật và kỹ năng). Nếu đỗ kỳ thi này thì thực tập sinh sẽ được cấp tư cách TOKUTEI GHINO 2 GO. Với tư cách này, thực tập sinh có thể sẽ được cấp vĩnh trú tại Nhật và được phép đưa người thân sang Nhật sinh sống và làm việc.

Share:

  • Share
  • Click to share on Facebook (Opens in new window)
  • Click to share on Twitter (Opens in new window)
  • Click to share on Pinterest (Opens in new window)

Bài viết liên quan

2023/02/13

Điều kiện sức khỏe cần có để được đi xuất khẩu lao động Nhật Bản

Xem danh sách Xem danh sách Xem danh sách

Thêm câu hỏi

Chương 1: Cách đến phòng khám, bệnh viện và các chính sách của bảo hiểm y tế

Chương 1: Cách đến phòng khám, bệnh viện và các chính sách của bảo hiểm y tế Chương 2: Bệnh truyền nhiễm Chương 3: Sức khỏe tình dục và sức khỏe sinh sản Chương 4: Sức khỏe nghề nghiệp Chương 5: Sức khỏe tâm thần/ tinh thần

Trang web này được xuất bản với sự cho phép của Văn phòng IOM Việt Nam và Nhóm Công tác Y tế Di cư

Về chúng tôi Chính sách bảo mật
© Hanbook. All Rights reserved.
日本ではたらく外国人のための健康ハンドブック1

Đăng nhập

  • Đăng nhập tài khoản Google
  • Đăng nhập tài khoản Facebook
Hoặc

Quên mật khẩu?

Bạn đã có tài khoản? Đăng ký